Общество

Новая тема Список тем • Правила • Участники • :|||||: Архив • RSS

Почем в России человек?

29.10.2010 в 15:28

jasper-foter x0

Ответить

Пишет Евгений Савин

Почем в России человек?

16 апреля 2010 года скоростной поезд «Сапсан» сбил 15-летнего Алексея Богданова. 25 октября Мещанский суд Москвы постановил взыскать с РЖД 160 тысяч рублей компенсации морального вреда в пользу родителей подростка, погибшего под колесами поезда.

Мещанский суд Москвы оценил жизнь 15-летнего ребенка в 160 тысяч рублей. При этом доход РЖД от продажи билетов на «Сапсан» при их нынешней стоимости может составить около 8,7 миллиарда рублей в год (205 миллионов евро в год), а прибыль от эксплуатации этих поездов превышает 2,6 миллиарда рублей в год (61 миллион евро в год). Жизнь 15-летнего ребенка стоит 0,006% прибыли от эксплуатации «Сапсана». Или «Сапсан» без убытка для РЖД может сбить еще 16 186 человек. А это больше, чем население такого города как Петушки, который «Сапсан», кстати, проезжает по пути в Нижний Новгород.

Ну или есть уважаемый человек, Владимир Якунин, глава РЖД. Если он отнесет в ломбард свои часы , то сможет расплатиться с родителями сбитого Алексея Богданова, и еще у него остануться деньги, чтобы «Сапсан» сбил еще четверых граждан.

Мне кажется, что РЖД экономически не выгодно заниматься дорогостоящим обустройством системы оповещения приближения скоростных поездов. Дешевле сбивать зазевавшихся – кто не спрятался, я не виноват.

Список сравнений стоимости жизни и других предметов и явлений в нашей жизни можно продолжить бесконечно. И лично для меня этот список унизителен: ½ Лады Калины, 1 кв м в московской хрущевке, ну и так далее.

А если бы сбитый Алексей Богданов в 18 лет пошел бы на работу и имел бы средний заработок и среднюю продолжительность жизни, то он заработал бы 9,8 миллионов рублей, государство получило бы 1,27 миллиона рублей в качестве подоходного налога, еще 3,3 миллиона поступило бы в различные фонды: социального и медицинского страхования, пенсионный.

Однако, несмотря на все изложенное, жизнь человека российским судом оценена в 160 тысяч рублей. И этот беспорный факт сводит к пустой болтовне разговоры о ценности человека, его знаний и умений. Этот факт ставит под сомнение процесс построения постиндустриальной, инновационной экономики, ядром которой является человек: его знания, таланты и способности.

Печально.

http://www.savin.ru/2010/10/%D0%BF%D0%BE%D1%87%D0%B5%D0%BC-%D0%B2-%D1%80%D0%BE%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B8-%D1%87%D0%B5%D0%BB%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D0%BA/

Интересно Вам интересно

Больше не интересно

29.10.2010 в 16:40

андрон4ик x0

@ jasper-foter Ответить

хня какая то!!!!!!!! при чем здесь сапсан? он что на красный проехал или это первый труп на рельсах ржд??? да на каждом машинисте за весь стаж набирается от 20 до 40 сбитых граждан. печально конешно но как говаривал бывший мэр нижнего лебедев ЛЕТЯЩИЙ ЛОМ НЕ ОСТОНОВИШЬ

01.11.2010 в 10:27

Бешеный прапор x0

@ jasper-foter Ответить

Всё нормально. Хотели капитализма - получаем его по полной программе:

Российский союз промышленников и предпринимателей разработал поправки к Трудовому кодексу, в котором предлагается законодательно закрепить возможность 60-часовой рабочей недели, понятие "дистанционной" работы, а также сократить до месяца срок обязательного предупреждения об увольнении, сообщает газета "Коммерсантъ".

Часть поправок с очевидностью продиктована экономическим кризисом 2008-2010 годов. В частности, предлагается ввести возможность для работодателя менять трудовой договор в одностороннем порядке не только по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда, что прописано в действующем ТК, но и "по причинам экономического характера".

Однако большая часть поправок посвящена дополнительным основаниям для заключения с работниками срочного трудового договора. Поправками предлагается заключать срочный договор с "лицами, поступающими на работу впервые", в том числе и с выпускниками вузов и сузов, - это нововведение должно помочь в решении проблемы молодежной безработицы.

Также работодатели предлагают по аналогии с госслужбой срочный трудовой договор работникам, достигшим 60 лет и имеющим право на полную трудовую пенсию. Поправками уточняется, что срочный договор "с принимаемым на работу или уже находящимся в трудовых отношениях с работодателем может быть ограничен определенным сроком (от одного года до пяти лет)". Продлеваться договор будет только с согласия работника и работодателя.

Стоит отметить, что еще весной многие из этих предложений были озвучены на Неделе российского бизнеса комитетом по рынку труда и кадровым стратегиям РСПП. Теперь они оформлены в проект.

Вполне вероятно, что документ претерпит изменения. В частности, к его корректировке планируют подключиться Минздрав, Роструд, а также Федерация независимых профсоюзов.

http://top.rbc.ru/economics/01/11/2010/491340.shtml

Когда российских промышленников и предпринимателей будут тащить к фонарным столбам, они будут вопить: "За что!?"

Вот за это самое. В связи с Кризисом™.