Главный городской форум
Нижегородский фельдшер «скорой»:"Я понимаю, что это болото, но уходить не хочу."

http://progorodnn.ru/newsv2/58016.html
Две недели назад профсоюз станции «Скорой медицинской помощи» обратился к губернатору Нижегородской области Валерию Шанцеву с открытым письмом-обращением. Врачи указали на ряд серьезных проблем, которые сейчас существуют в их службе. Фельдшер «скорой» Максим Александров рассказал журналисту «Pro Города» о том, что действительно отворится в «неотложке»
Уходил, но вернулся. Максим Александров в общей сложности работает в «скорой помощи» пять лет. «Однажды я не вытерпел, уволился, - вспоминает Максим, — но потом вернулся. Просто не смог жить без этих ночных дежурств, без коллектива, без выездов на вызовы. Ведь не даром говорят, что быть врачом — это призвание. Я словно какой-то «наркоман» - понимаю, что это болото, но уйти отсюда не могу. И не хочу».
Визит Булавинова. Максим работает на подстанции скорой медицинской помощи в Ленинском районе. Небольшая комната на втором этаже для отдыха медперсонала: скромные обои, минимум мебели, яблоки и конфеты на столе. «У нас еще неплохое здание, - поясняет Максим. - Вот в других районах города станции - смотреть страшно. Никак не могу забыть ситуацию, которая произошла пару лет назад. Тогда на старую станцию «скорой помощи» заглянул тогдашний мэр города Вадим Булавинов. А станция была одной из самых худших: тараканы, чуть ли не крысы бегали… И тут мэр. Без предупреждения. Посмотрел на условия, тяжко вздохнул… И скоро нам дали новое здание».
Патовая ситуация. Максим Александров рассказывает про свое отделение «скорой помощи» в Ленинском районе: «У нас должно быть 49 врачей, а по факту - всего 30. Такая же ситуация с фельдшерами: работает 102, а необходимо 142. Водителей тоже не хватает. И так во всех районах, - негодует Максим. - Педиатров у нас вообще нет. А ведь у детей бывают тяжелые случаи! Тут фельдшер может не помочь. Кроме того, последнее время на вызовах работаю только я один. Водитель — и я. В руках 4 чемодана с оборудованием, иногда просто разрываешься на части. Недавно был тяжелый случай с дедушкой, я приехал на вызов — ему плохо. Я сразу вызвал реанимацию, но до ее приезда сам едва успел помочь. Не дело, когда фельдшеры поодиночке выезжают на вызовы. У нас почти все бригады не укомплектованы».
Машины и спецодежда. Автомобили для бригад скорой помощи — отдельная тема. «Да, у нас немного обновили автопарк, - рассказывает Максим Александров. - За это спасибо. Но остальные машины? Только благодаря нашим механикам и водителям они до сих пор еще живут. Нет запчастей. У нас в машине не работал зимой радиатор, было очень холодно и я постоянно болел. А недавно в одну из наших машин въехал какой-то «лихач». Теперь она стоит, разбитая, на нашей подстанции. Как я узнал, ремонтировать ее не будут — нет запчастей. Вот так и работаем - нет людей, нет машин. С лекарствами ситуация нормальная, врать не буду. Но еще одна проблема — это оборудование. Старые кардиографы работают только от сети и уже дышат на ладан. А одежда у нас должна быть как у гаишников, со световыми полосами — мы тоже часто работает на ДТП, в том числе и по ночам…»
Что сказать сыну? Проблемы с машинами и нехваткой работников существуют уже не первый год. Но сейчас на врачей и фельдшеров давит еще один груз: мизерная зарплата. «У меня жена, сын, которому уже три годика, - рассказывает Максим Александров. - За прошлый месяц я получил 8500 рублей. Это со всеми прибавками и надбавками. Когда получаешь такую сумму в банкомате, хочется от злости разбить его. Весь месяц работаешь, спасаешь жизни и здоровье горожан, а потом получаешь эти жалкие подачки. Как жить? У меня подрастает сын. Он спросит: «Пап, а почему ты так мало получаешь?» И что я ему отвечу?».
Увольнения. Начиная с 2011 года из «скорой помощи» Нижнего Новгорода уволились 20 врачей, а приняли всего шестерых. В 2012 году уволились еще 17 врачей, а приняли одного. А фельдшеров с начала 2012 года уволились 40 человек. «Уходят даже те врачи, которые работают здесь по 10-15 лет, - поясняет Максим. - Сил уже нет это терпеть. У людей семьи, дети. Когда получаешь в месяц меньше 10 тысяч рублей, то какая может быть работа? Едешь на вызов и только думаешь о долгах, как их погасить. Я работаю на двух работах, многие мои коллеги тоже спасаются как могут. Почему мы, квалифицированные специалисты, получаем такие мизерные зарплаты?..» Сам Максим из «скорой помощи» уходить не хочет. Здесь вместе с ним работает его жена. «Когда начинаешь ругаться или жаловаться на условия работы, слышишь: «не нравится, увольняйся». А я не хочу! Я хочу здесь работать, это мое призвание. Просто дайте нормальные условия работы, и никто не подумает увольняться».
Что дальше? По словам Максима дальше ситуация будет только ухудшаться. «Впереди конец осени и зима - это период, когда повышается уровень заболеваемости. Уже сейчас вызовов слишком много, мы просто не успеваем. После пожара в «Хромой лошади» мы поняли, что у нас в нет противопожарной защиты, после наводнения в Крымске поняли, что нет нормальной системы оповещения. Что же должно случиться в Нижнем, чтобы власти поняли, что у нас нет нормальной службы «скорой помощи»? Конечно, не дай Бог, но если что-то серьезное случится в городе, какое-то массовое бедствие, «скорая помощь» просто не справится. Не хватит машин, людей. Мы сейчас готовы идти на улицы, бастовать. Ситуация достигла максимального накала. Мы уже не боимся ничего. Пришло время не просить, а требовать».
Две недели назад профсоюз станции «Скорой медицинской помощи» обратился к губернатору Нижегородской области Валерию Шанцеву с открытым письмом-обращением. Врачи указали на ряд серьезных проблем, которые сейчас существуют в их службе. Фельдшер «скорой» Максим Александров рассказал журналисту «Pro Города» о том, что действительно отворится в «неотложке»
Уходил, но вернулся. Максим Александров в общей сложности работает в «скорой помощи» пять лет. «Однажды я не вытерпел, уволился, - вспоминает Максим, — но потом вернулся. Просто не смог жить без этих ночных дежурств, без коллектива, без выездов на вызовы. Ведь не даром говорят, что быть врачом — это призвание. Я словно какой-то «наркоман» - понимаю, что это болото, но уйти отсюда не могу. И не хочу».
Визит Булавинова. Максим работает на подстанции скорой медицинской помощи в Ленинском районе. Небольшая комната на втором этаже для отдыха медперсонала: скромные обои, минимум мебели, яблоки и конфеты на столе. «У нас еще неплохое здание, - поясняет Максим. - Вот в других районах города станции - смотреть страшно. Никак не могу забыть ситуацию, которая произошла пару лет назад. Тогда на старую станцию «скорой помощи» заглянул тогдашний мэр города Вадим Булавинов. А станция была одной из самых худших: тараканы, чуть ли не крысы бегали… И тут мэр. Без предупреждения. Посмотрел на условия, тяжко вздохнул… И скоро нам дали новое здание».
Патовая ситуация. Максим Александров рассказывает про свое отделение «скорой помощи» в Ленинском районе: «У нас должно быть 49 врачей, а по факту - всего 30. Такая же ситуация с фельдшерами: работает 102, а необходимо 142. Водителей тоже не хватает. И так во всех районах, - негодует Максим. - Педиатров у нас вообще нет. А ведь у детей бывают тяжелые случаи! Тут фельдшер может не помочь. Кроме того, последнее время на вызовах работаю только я один. Водитель — и я. В руках 4 чемодана с оборудованием, иногда просто разрываешься на части. Недавно был тяжелый случай с дедушкой, я приехал на вызов — ему плохо. Я сразу вызвал реанимацию, но до ее приезда сам едва успел помочь. Не дело, когда фельдшеры поодиночке выезжают на вызовы. У нас почти все бригады не укомплектованы».
Машины и спецодежда. Автомобили для бригад скорой помощи — отдельная тема. «Да, у нас немного обновили автопарк, - рассказывает Максим Александров. - За это спасибо. Но остальные машины? Только благодаря нашим механикам и водителям они до сих пор еще живут. Нет запчастей. У нас в машине не работал зимой радиатор, было очень холодно и я постоянно болел. А недавно в одну из наших машин въехал какой-то «лихач». Теперь она стоит, разбитая, на нашей подстанции. Как я узнал, ремонтировать ее не будут — нет запчастей. Вот так и работаем - нет людей, нет машин. С лекарствами ситуация нормальная, врать не буду. Но еще одна проблема — это оборудование. Старые кардиографы работают только от сети и уже дышат на ладан. А одежда у нас должна быть как у гаишников, со световыми полосами — мы тоже часто работает на ДТП, в том числе и по ночам…»
Что сказать сыну? Проблемы с машинами и нехваткой работников существуют уже не первый год. Но сейчас на врачей и фельдшеров давит еще один груз: мизерная зарплата. «У меня жена, сын, которому уже три годика, - рассказывает Максим Александров. - За прошлый месяц я получил 8500 рублей. Это со всеми прибавками и надбавками. Когда получаешь такую сумму в банкомате, хочется от злости разбить его. Весь месяц работаешь, спасаешь жизни и здоровье горожан, а потом получаешь эти жалкие подачки. Как жить? У меня подрастает сын. Он спросит: «Пап, а почему ты так мало получаешь?» И что я ему отвечу?».
Увольнения. Начиная с 2011 года из «скорой помощи» Нижнего Новгорода уволились 20 врачей, а приняли всего шестерых. В 2012 году уволились еще 17 врачей, а приняли одного. А фельдшеров с начала 2012 года уволились 40 человек. «Уходят даже те врачи, которые работают здесь по 10-15 лет, - поясняет Максим. - Сил уже нет это терпеть. У людей семьи, дети. Когда получаешь в месяц меньше 10 тысяч рублей, то какая может быть работа? Едешь на вызов и только думаешь о долгах, как их погасить. Я работаю на двух работах, многие мои коллеги тоже спасаются как могут. Почему мы, квалифицированные специалисты, получаем такие мизерные зарплаты?..» Сам Максим из «скорой помощи» уходить не хочет. Здесь вместе с ним работает его жена. «Когда начинаешь ругаться или жаловаться на условия работы, слышишь: «не нравится, увольняйся». А я не хочу! Я хочу здесь работать, это мое призвание. Просто дайте нормальные условия работы, и никто не подумает увольняться».
Что дальше? По словам Максима дальше ситуация будет только ухудшаться. «Впереди конец осени и зима - это период, когда повышается уровень заболеваемости. Уже сейчас вызовов слишком много, мы просто не успеваем. После пожара в «Хромой лошади» мы поняли, что у нас в нет противопожарной защиты, после наводнения в Крымске поняли, что нет нормальной системы оповещения. Что же должно случиться в Нижнем, чтобы власти поняли, что у нас нет нормальной службы «скорой помощи»? Конечно, не дай Бог, но если что-то серьезное случится в городе, какое-то массовое бедствие, «скорая помощь» просто не справится. Не хватит машин, людей. Мы сейчас готовы идти на улицы, бастовать. Ситуация достигла максимального накала. Мы уже не боимся ничего. Пришло время не просить, а требовать».

смотрел недавно передачу как двое врачай анастазиологов уехали с семьями жить в Норвегию. свои катеджи и машины.

На самом деле,свинство!И что,после визита Булавинова,только подстанцию отремонтировали и всё?!Дурдом какой-то!(

Морь, я тут где-то видела, Што Шанцев заявил, что з/п врачей 150 тыс. в месяц. Долго дико смеялась:)

Морь, я тут где-то видела, Што Шанцев заявил, что з/п врачей 150 тыс. в месяц. Долго дико смеялась:)
У губернатора звучное отчество.

chuchelo написал(а)
Морь, я тут где-то видела, Што Шанцев заявил, что з/п врачей 150 тыс. в месяц.
Морь, я тут где-то видела, Што Шанцев заявил, что з/п врачей 150 тыс. в месяц.
ему наверно статистики такую цифру докладывают, чтоб их с работы не выгнали.
Странно, что giman такую тему открыл. и как обычно - запостил, а своего мнения не написал.

сейчас посмотрела газету прогород - и правда, большая статья. и информация, что с 23 августа в службе скорой помощи проходит ревизия и будут сделаны выводы. так что возможно что просто копают под кого-то. чего-то такого ужасного в статье про скорую помощь нет. вся медицина такая. и дело даже не в руководителях медицины, а в самой системе.
но бюджетники голосуют за Путина.
но бюджетники голосуют за Путина.

"но бюджетники голосуют за Путина."
ага.. щазззз!!! чего за него голосовать то? он и так пролез куда ему надо. :)
ага.. щазззз!!! чего за него голосовать то? он и так пролез куда ему надо. :)

Не так давно наткнулся на такую информацию:
http://skaramanga-1972.livejournal.com/24913.html
Картина один в один как у нас в ближайшем будущем, а еще говорят, до чего большевики Россию довели.
http://skaramanga-1972.livejournal.com/24913.html
Таблица 1. Организация врачебной помощи в России в 1912 г. (абсолютные данные)
Источник: Статистический ежегодник России. 1914 г. Пг., 1914. Отд. III. С. 1-6.
Число больниц – 8.110
Число коек – 219.978
Как вы думаете такое число больниц и больничных коек достаточно для населения Российской империи? А пока вы думаете, я приведу данные, которые вам помогут ответить на этот вопрос.
Содержалось больных (напоминаю, речь идет о 1912 годе) – 3.311.687 чел.
Умерло в больницах – 162.446 чел.
Сразу бросается в глаза 219.978 мест в больницах и 3.311.687 больных, которые содержались в этих больницах в течении года. Это получается, что на одно койко-место в год приходилось 15 человек! И это при заразных болезных, которые не лечатся за день-два! А если вспомнить, что кроме заразных болезней есть и другие болезни, которые тоже нужно лечить в больницах в условиях стационара, то наступает вообще мрачная картина клинического характера!
Такая еще деталь для сравнения. Число коев в домах умалишенных – 41.404, а число больных, которые там находились – 92.989 чел. Ситуация, конечно, лучше чем у «заразных» больных, но тоже не блеск.
И в заключении, самое интересное! ЧИТАТЬ ОБЯЗАТЕЛЬНО!
Продолжение Таблицы 1. Организация врачебной помощи в России в 1912 г. (относительные данные)
Источник: тот же.
На 1 больницу в Российской империи приходилась площадь в 2.327 кв. верст (!)
На 10.000 населения империи приходилось 12,6 коек (!)
На 10.000 населения империи было госпитализировано в 1912 году - 189 чел.
Процент умерших в больницах – 4,8% (ну хоть это единственный светлый момент во всей здравоохранительной статистике)
А ТЕПЕРЬ САМАЯ ЖЕСТЬ!
На 10.000 населения приходилось 1,3 врача (!)
На 10.000 населения приходилось 1,7 фельшеров (!)
На 10.000 населения приходилось 1,7 повивальных бабок женского пола (!)
Источник: Статистический ежегодник России. 1914 г. Пг., 1914. Отд. III. С. 1-6.
Число больниц – 8.110
Число коек – 219.978
Как вы думаете такое число больниц и больничных коек достаточно для населения Российской империи? А пока вы думаете, я приведу данные, которые вам помогут ответить на этот вопрос.
Содержалось больных (напоминаю, речь идет о 1912 годе) – 3.311.687 чел.
Умерло в больницах – 162.446 чел.
Сразу бросается в глаза 219.978 мест в больницах и 3.311.687 больных, которые содержались в этих больницах в течении года. Это получается, что на одно койко-место в год приходилось 15 человек! И это при заразных болезных, которые не лечатся за день-два! А если вспомнить, что кроме заразных болезней есть и другие болезни, которые тоже нужно лечить в больницах в условиях стационара, то наступает вообще мрачная картина клинического характера!
Такая еще деталь для сравнения. Число коев в домах умалишенных – 41.404, а число больных, которые там находились – 92.989 чел. Ситуация, конечно, лучше чем у «заразных» больных, но тоже не блеск.
И в заключении, самое интересное! ЧИТАТЬ ОБЯЗАТЕЛЬНО!
Продолжение Таблицы 1. Организация врачебной помощи в России в 1912 г. (относительные данные)
Источник: тот же.
На 1 больницу в Российской империи приходилась площадь в 2.327 кв. верст (!)
На 10.000 населения империи приходилось 12,6 коек (!)
На 10.000 населения империи было госпитализировано в 1912 году - 189 чел.
Процент умерших в больницах – 4,8% (ну хоть это единственный светлый момент во всей здравоохранительной статистике)
А ТЕПЕРЬ САМАЯ ЖЕСТЬ!
На 10.000 населения приходилось 1,3 врача (!)
На 10.000 населения приходилось 1,7 фельшеров (!)
На 10.000 населения приходилось 1,7 повивальных бабок женского пола (!)
Картина один в один как у нас в ближайшем будущем, а еще говорят, до чего большевики Россию довели.

Сказать,что мрачная картина,ничего не сказать.Ужас!
Ещё одна статистика.
В яслях по гос. нормам 20 детей,в группах по 32 ребёнка.Как вы думаете,воспитатель способен обслужить вниманием,не говоря уже о том,что научить чему-либо детей?!А если ещё и про зарплату напомнить…Кошмар!
Кстати,есть люди,которые больницу называют:"Долина смерти".Не буду говорить в какой местности,но это-факт.
Брррр….а мы пытаемся быть патриотами.Я не хочу враждебно настроить,но…открывать глаза,тоже не получается,у всех хорошее зрение,но…словно слепые.
Ещё одна статистика.
В яслях по гос. нормам 20 детей,в группах по 32 ребёнка.Как вы думаете,воспитатель способен обслужить вниманием,не говоря уже о том,что научить чему-либо детей?!А если ещё и про зарплату напомнить…Кошмар!
Кстати,есть люди,которые больницу называют:"Долина смерти".Не буду говорить в какой местности,но это-факт.
Брррр….а мы пытаемся быть патриотами.Я не хочу враждебно настроить,но…открывать глаза,тоже не получается,у всех хорошее зрение,но…словно слепые.

Я в курсе ситуации в детских садах, там еще воспитатель должен проходить аттестацию в РОНО, чтобы подтвердить категорию и ненамного повысить свою з/пл.
Очередное подтверждение, что при капитализме у нас все социальные проекты обречены на вымирание.
Очередное подтверждение, что при капитализме у нас все социальные проекты обречены на вымирание.

giman написал(а)
….при капитализме у нас все социальные проекты обречены на вымирание.
….при капитализме у нас все социальные проекты обречены на вымирание.
так вот значит к чему ваш пост. а как же 12 лет путинской стабильности?

Если сравнивать последние 12 лет с лихими 90-ми, то сейчас положение в стране - не полет в пропасть с ускорением, а лишь медленное сползание.
Ну а вы что предлагаете - всего лишь переизбрать Путина на более пафосного кандидата, без изменения картины в целом?
Ну а вы что предлагаете - всего лишь переизбрать Путина на более пафосного кандидата, без изменения картины в целом?

Ключевые слова У НАС! А то вон в Европе и прочих цивилизованных странах при капитализме социалка вполне нормально работает! :(

То-то у себя на место участковых врачей они приглашают граждан из стран третьего мира.
Ну а если посмотреть сегодняшние новости из Европы - постоянные манифестации против отмены социальных льгот. Не бастуют только те, кто привык экономить и затягивать пояса.
Ну а если посмотреть сегодняшние новости из Европы - постоянные манифестации против отмены социальных льгот. Не бастуют только те, кто привык экономить и затягивать пояса.

Ну, вот они эти льготы имеют и теперь не хотят терять! А у нас мы их как не имели, так еще чего-нибудь и лишимся!

У них, скорее, подход - "выживает сильнейший". А мы к их экономии и затягиванию поясов еще не дошли, ну и от социальных норм, установленных при СССР отказываться не хотим.

giman написал(а)
У них, скорее, подход - "выживает сильнейший". А мы к их экономии и затягиванию поясов еще не дошли, ну и от социальных норм, установленных при СССР отказываться не хотим.
У них, скорее, подход - "выживает сильнейший". А мы к их экономии и затягиванию поясов еще не дошли, ну и от социальных норм, установленных при СССР отказываться не хотим.
экономия и затягивание поясов культивируется в нашей экономике до сих пор. а в развитых странах (=в капстранах) социальные программы возможны за счет высокой производительности труда. там инновации и модернизация не пустые слова.
и еще такая деталь - никогда странам соцлагеря не удавалось достичь производительности труда такой как в капстранах. даже в лучшие времена социализма.

Не только за счет высокой производительности труда. У них, например, вполне естественно перерабатывать практически весь мусор, экономить на ресурсах - вода, электроэнергия, газ, не от хорошей жизни.
Ну и высокая производительность труда у них далеко не панацея, особенно сейчас в условиях кризиса.
Ну и высокая производительность труда у них далеко не панацея, особенно сейчас в условиях кризиса.

giman написал(а)
У них, например, вполне естественно перерабатывать практически весь мусор, экономить на ресурсах - вода, электроэнергия, газ, не от хорошей жизни.
У них, например, вполне естественно перерабатывать практически весь мусор, экономить на ресурсах - вода, электроэнергия, газ, не от хорошей жизни.
есть еще и такое понятие как культура потребления.

Первая Ласточка написал(а)
есть еще и такое понятие как культура потребления.
есть еще и такое понятие как культура потребления.
Культура потребления у них, как правило, привязана к реальным доходам.

giman написал(а)
То-то у себя на место участковых врачей они приглашают граждан из стран третьего мира.
это кто это приглашает интересно) граждане из стран третьего мира сами рвутся работать на те места которые есть. если есть высшее медицинского образование то его надо обязательно подтвердить. знание английского обязательно в любой стране так как вся медлитература на английском. пока молодые и есть время и силы и способности - то сдают. а кто постарше - устраиваются на должности среднего медперсонала.То-то у себя на место участковых врачей они приглашают граждан из стран третьего мира.
из четырех моих однокурсников которые эмигрировали - только одна работает врачом. двое - средний медперсонал, один - что-то близкое к нашему фельдшеру.
вообще в так называемых капстранах оч хорошие условия для работы - и зп хватает на достойную жизнь, и отношения между людьми доброжелательные и уважительные.
а особенность той медицины - участковые врачи по домам не бегают. ведут прием - больные к ним сами приходят. а наши бедняги - по 70 вызовов пешком в эпидемию.

Спрос рождает предложение, как говорится.
Тем не менее, заметил одну особенность, из моих знакомых уехавших за границу, практически все лечится стараются здесь, вернувшись погостить.
Тем не менее, заметил одну особенность, из моих знакомых уехавших за границу, практически все лечится стараются здесь, вернувшись погостить.

giman написал(а)
… из моих знакомых уехавших за границу, практически все лечится стараются здесь, вернувшись погостить.
… из моих знакомых уехавших за границу, практически все лечится стараются здесь, вернувшись погостить.
наши люди не привыкли платить врачам. наши знакомые тоже вот - живут за границей, а в России закупаются лекарствами. потому что там даже анальгин и ношпу можно купить только по рецепту врача, а за консультации врача надо платить приличные суммы. потому что труд врача ценится по достоинству.

Спорный момент, помнится мне, в свое время, в условиях тотального дефицита, считалось нормальным делать врачам подарки, например, в виде продуктовых наборов.
Это сейчас мы ориентируемся на страны с развитой демократией, где подарок (пусть и от чистого сердца) = взятка. А со взятками непримиримая борьба.
Первая Ласточка написал(а)
наши знакомые тоже вот - живут за границей, а в России закупаются лекарствами. потому что там даже анальгин и ношпу можно купить только по рецепту врача, а за консультации врача надо платить приличные суммы. потому что труд врача ценится по достоинству.
наши знакомые тоже вот - живут за границей, а в России закупаются лекарствами. потому что там даже анальгин и ношпу можно купить только по рецепту врача, а за консультации врача надо платить приличные суммы. потому что труд врача ценится по достоинству.
Вы старательно обходите момент, что при этом определенная часть граждан может не получить врачебной помощи, хотя бы потому, что она им будет не по средствам.

Мало того,придёт проверка,навыписывает штрафы,это-заменить,то-обновить,а кто это будет оплачивать,неизвестно.Обращаются во всякие инстанции за помощью,а это помощь-копейки,которые не покроют,даже четверть расходов.Со всех сторон прижимают проверками и как хочешь,так и крутись.
Да что говорить,дурдом,да и только.
Да что говорить,дурдом,да и только.

Да, наша скорая находится в удручающем положении…, но на сколько мне известно сейчас была проведена аудиторская проверка)) Кстати, а причем здесь Шанцев? Я вот не исключаю злоупотребления со стороны руководства…скорой!

Нестерова Ксения написал(а)
Я вот не исключаю злоупотребления со стороны руководства…скорой!
Я вот не исключаю злоупотребления со стороны руководства…скорой!
пусть передают дело в суд. суд проведут публично. вот мы бы и узнали из первых рук и выслушали обе стороны.

если уж быть точнее - скорая помощь это одна из немногих медицинских служб, которая финансируется из государственного бюджета. то есть мы имеем дело с чисто государственной медициной. к сравнению - большинство медицинских учреждений работают в системе страховой медицины и находятся под контролем страховых компаний, которые защищают интересы пациентов (это входит в их обязанности).
а государственное управление - всегда наименее эффективное. а сейчас, когда ту же скорую помощь перевели с городского бюджета на областной (или федеральный) - это значит что служба вышла из подчинения городским властям.
это значит что городские власти будут просто заложниками - так как городская медицина от них независимая вещь. а люди-то будут спрашивать с того же Кондрашова.
а еще очень интересный вопрос - как это заместители главврача службы скорой помощи 7 человек получали по 50 тыс рублей в мес, если их оклады - на той же федеральной тарифной сетке и в ней нет таких окладов.
а государственное управление - всегда наименее эффективное. а сейчас, когда ту же скорую помощь перевели с городского бюджета на областной (или федеральный) - это значит что служба вышла из подчинения городским властям.
это значит что городские власти будут просто заложниками - так как городская медицина от них независимая вещь. а люди-то будут спрашивать с того же Кондрашова.
а еще очень интересный вопрос - как это заместители главврача службы скорой помощи 7 человек получали по 50 тыс рублей в мес, если их оклады - на той же федеральной тарифной сетке и в ней нет таких окладов.

Ну про государственное управление спорный момент, скорее, все зависит от конкретного управленца на месте.
Вот вам пример - у нас в городе уже довольно давно существует частная (коммерческая) скорая помощь, но почему-то все никак не может задвинуть государственную.
Вот вам пример - у нас в городе уже довольно давно существует частная (коммерческая) скорая помощь, но почему-то все никак не может задвинуть государственную.

Интересно, а как этот парень вообще живёт?
8500 - это в месяц только на еду одному, и то не на самую лучшую.
8500 - это в месяц только на еду одному, и то не на самую лучшую.

когда я работала врачом - вот бы вас к нам в гости) постоянные долги, отпуск - только дома, никакой новой одежды, детей слава богу кормят в садике и в школе, еда - картошка, молоко, хлеб. и так - годами. это на 1,5 ставки с доплатой за вредность.

Специально сделала официальный запрос на эту тему, ответ читайте здесь
Новости: «Фонд оплаты труда в Скорой во время перехода из городской в областную собственность был увеличен в 2012 году почти на 45 млн. рублей»


А почему так с ними поступают? А все потому - люди работают, значит людям нравится. Уходить они не хотят или не могут.
Все - вопрос решен, зарплаты можно не поднимать. Вот если персонал массово начнет оттуда утекать, то властям придется серьезно почесать голову: как удержать работников на месте, ибо без людей никакой помощи, не то что скорой, не будет.
А сейчас им говорят "не нравится - уходите" ,потому что знают - никуда они не уйдут.
Все - вопрос решен, зарплаты можно не поднимать. Вот если персонал массово начнет оттуда утекать, то властям придется серьезно почесать голову: как удержать работников на месте, ибо без людей никакой помощи, не то что скорой, не будет.
А сейчас им говорят "не нравится - уходите" ,потому что знают - никуда они не уйдут.
→ Нижегородский фельдшер «скорой»:"Я понимаю, что это болото, но уходить не хочу."
Последние обсуждаемые темы на этом форуме: | Ответов | Автор | Обновлено |
---|---|---|---|
Цветочная мастерская | 0 | Милана Витальевая | Вчера в 10:53 Милана Витальевая |
Вывески не для галочки | 0 | KartsevRoma | 23.07.2025 в 16:36 KartsevRoma |
Профессиональные кофемашины | 0 | Yarma | 18.07.2025 в 07:51 Yarma |
Невролог | 0 | Милана Витальевая | 15.07.2025 в 10:58 Милана Витальевая |
Купить перцовый баллончик | 0 | Милана Витальевая | 07.07.2025 в 11:06 Милана Витальевая |