Новости компаний

На протяжении последних двух лет эксперты часто говорят о кризисе на рынке труда. Соискатели жалуются на возросшую конкуренцию, редкие приглашения на собеседования, а работодатели переживают о растущей текучке кадров. В большинстве сегментов российского трудового рынка дела обстоят именно таким образом. Но не везде.
Возросший спрос на рабочие специальности
Если принимать во внимание статистику поисковика актуальных вакансий Jobslooker, в России резко возрос спрос на специалистов рабочих профессий. Более 33 % компаний, разместивших свои предложения в Сети, нуждаются в таком персонале. 
Забудьте о стереотипах
Если несколько лет назад самыми высокооплачиваемыми специалистами считались работники с высшим образованием, то сегодня ситуация на рынке труда кардинально меняется. В производственной сфере ощущается резкий дефицит рабочих рук, поэтому трудоустроиться в ней сможет даже человек без опыта работы по профессии.
По стране в лидеры выходят специальности водителя грузового автомобиля, сварщика, слесаря, электромонтера, монтажника, арматурщика, каменщика. Не составит труда найти работу в строительной отрасли квалифицированному плотнику, штукатуру, плиточнику или сантехнику. Причем уровень заработной платы у этих специалистов, как правило, не имеющих высшего образования, уже давно превышает доходы педагогов, врачей, менеджеров по продажам и даже региональных чиновников.
Выбор по интересам
Спрос на специалистов определенной квалификации через год-полтора начинает формировать предложение, тем более когда для получения рабочей специальности не требуется много времени. Чтобы наработать базовые навыки, достаточно 2–12 месяцев в зависимости от сложности работы. При этом рынок труда переменчив: ежегодно появляются новые профессии, а те, что были востребованы несколько лет назад, теряют свою актуальность.
Поэтому не стоит всецело полагаться на рейтинги – лучше делать выбор в пользу того вида деятельности, который вам действительно интересен. Человек, открытый всему новому, готовый развиваться и повышать квалификацию, всегда найдет себе работу с желаемым уровнем дохода.
Рост числа госпредприятий
Аналитики отмечают значительное увеличение доли госкапитала в экономике. Сегодня предприятий, контролируемых центром, в 2 раза больше, чем, к примеру, в 2005 году. А это в основном производственные предприятия, имеющие огромный потенциал для развития. В ближайшие годы заводы получат масштабную государственную поддержку, начнут модернизировать базу и расширять производство. Как следствие, рабочие специальности будут востребованы на российском рынке труда еще как минимум 20 лет.

Посмотреть открытые на данный момент вакансии можно здесь: https://jobslooker.com/.