Хотите публиковать новости вашей фирмы?
Пришлите нам пресс-релиз!

Новости компаний


16+, На правах рекламы
ЦМИКИ 16.12.09 14:50

22 декабря пройдет семинар «Судебная практика по трудовым спорам. Применение трудового кодекса РФ в работе с персоналом»

Семинар состоится 22 декабря 2009г по адресу: г.Н.Новгород, пр.Гагарина, 39, корп.2
административно-торговый центр «Швейцария»
Продолжительность - 6 часов (включая кофе-брейк), 10:00-16:00

«СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ПО ТРУДОВЫМ СПОРАМ. ПРИМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО КОДЕКСА РФ
В РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ»

Лектор: Зухра Насимовна ЗАРИПОВА - к.ю.н., доцент кафедры гражданского права и гражданского процесса НФ ГУ-ВШЭ, директор Центра регулирования трудовых отношений, адвокат Второй Нижегородской коллегии адвокатов

На семинаре будут подробно рассмотрены следующие темы:

1) Споры, связанные с дисциплинарной ответственностью работника
Рекомендации работодателям как избежать ошибок, связанных с применением дисциплинарного взыскания к работнику
2) Споры по вопросам оплаты труда
Рекомендации работодателям.
Рассмотрение споров об установлению работнику новых условий трудового договора.
3) Споры о переводах на другую работу и перемещениях, об изменении определенных сторонами условий трудового договора.
Рекомендации работодателям.
4) Споры о прекращении трудовых договоров:
Увольнение по инициативе работника
Увольнение по инициативе работодателя (при увольнении работника по сокращению, по результатам аттестации, за прогулы, за неоднократное неисполнение трудовых обязанностей, увольнение работника, не выдержавшего испытание)
Рекомендации работодателям.
5) Ответы на вопросы слушателей.

Стоимость участия в семинаре2 000 рублей с учетом НДС
Для пользователей СПС ГАРАНТ — 1800 руб.
(для второго и последующих участников — скидка 15%)

Подтвердить Ваше участие в семинаре можно до 20 декабря
по телефону (831) 461-88-33, 461-89-28, 8-920-073-44-82 (Юхрова Екатерина)
по e-mail seminar@cmiki.garant.ru

Мы будем рады Вашему участию!

22 декабря пройдет семинар «Судебная практика по трудовым спорам. Применение трудового кодекса РФ в работе с персоналом»

Оставить комментарий

Вы не зарегистрированы, решите арифметическую задачу на картинке,
введите ответ прописью
(обновить картинку).